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Para Sports Pyeongtaek

읍,면(동) 지부 운영규정

읍․면(동) 지부 운영규정

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2019년 02월 11일 제정

제 1 장  총   칙

제1조(근거 및 목적) 이 규정은 평택시장애인체육회(이하“본회”라 한다) 규약 제5조에 의해 지부로 설치된 읍․면(동)장애인체육회의 조직 및 운영에 관한 기본사항을 규정함을 목적으로 한다.

제2조(명칭 및 주소) 각 읍․면(동) 장애인체육회는 본회 읍․면(동)지부로서 지역을 통할할 수 있는 용어로 ○○○○장애인체육회라 정하고, 영문명칭도 정해야 하며 사무소는 각 읍․면(동) 소재지에 두는 것을 원칙으로 한다.

제3조(설치목적) 읍․면(동) 장애인체육회는 해당지역의 장애인 생활체육을 활성화 하고 장애인의 건강증진과 통합사회 가치를 실현시키며, 종목별 경기단체 및 장애유형별  체육단체(이하 “가맹단체”라 한다)를 관리·지도하고 우수한 경기인을 양성하여 읍․면(동) 장애인의 체육문화 발전에 기여함을 목적으로 한다.

제4조(사업) 각 읍․면(동) 장애인체육회는 제３조의 설치 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 관장한다.

1. 지역 장애인체육에 관한 기본방침의 심의 결정

2. 각 가맹단체와 각급 장애인체육회의 육성지도, 감독

3. 장애인 생활체육교실 운영․대회 개최․지원 등 생활체육 활성화 사업전개

4. 읍․면(동) 및 국내외 장애인체육 교류

5. 지역 장애인체육대회 개최 및 본회가 주최․주관․승인한 사업에 대하여 참가․주최․주관․후원․지원 등

6. 전국장애인체육대회, 도 장애인체육대회, 평택시장애인대회 해당 읍․면(동)선수단 훈련 및 참가

7. 장애인체육에 관한 조사연구 및 지방 장애인체육의 육성

8. 특수학교 및 장애학생 체육의 육성

9. 장애인선수 및 지도자 육성

10. 장애인체육 시설에 관한 설치 및 관리

11. 장애인체육에 관한 홍보 및 각종 자료수집, 각종 간행물 발행

12. 지역의 장애인 체육정책 실현 및 지방정부와 관계기관에 건의․자문

13. 목적달성을 위한 수익사업 및 기타 필요한 사업

제 2 장  조   직

제5조(조직) 본회가 가맹을 승인한 가맹단체의 읍․면(동)지부가 읍․면(동) 장애인체육회로부터 가맹을 승인받은 각 당해 지역을 대표하는 종목별 가맹단체로 조직한다.

제6조(권리) 각 읍․면(동) 장애인체육회는 본회에 대하여 다음 각 호의 권리를 가진다.

1. 본회에 대하여 건의 및 소청할 수 있다.

2. 본회가 주최, 주관 및 승인하는 사업에 참여할 수 있다.

3. 본회가 승인하는 사업을 주최, 주관 및 후원할 수 있다.

4. 대의원총회에 대의원을 파견하여 발언권 및 의결권을 가진다.

제7조(의무) 각 읍․면(동) 장애인체육회는 본회에 대하여 다음 각 호의 의무를 가진다.

1. 본회의 규약, 제규정 및 지시사항을 준수하여야 한다.

2. 사업계획서, 예산서 및 사업보고서, 결산서를 총회 종료 후 10일 이내에 본회에 보고하여야 한다.

3. 본회 규약 및 제규정에 준하여 규약을 제정하여 본회에 보고하고, 이의 변경이 있을 때마다 이를 보고하여야 한다.

4. 임원의 선임 및 개선이 있을 때마다 이를 본회에 보고하여야 한다.

제7조의 1(관련당사자간의 분쟁해결) 읍․면(동) 장애인체육회는 본회와 본회 가맹단체를 포함하여 당해지부의 가맹단체 및 산하 각급체육회 구성원간의 분쟁에 대하여 본회 규약 제34조에 의거 설치한 상벌조정중재위원회에 중재를 요청할 수 있음을 당해지부 규정에 규정하여야 한다.

제8조(가맹 및 탈퇴) ① 각 읍․면(동) 장애인체육회 가맹단체의 가맹은 이사회를 거쳐 대의원총회의 의결로 확정한다.

② 가맹 및 탈퇴에 관하여 본회 가맹단체 가맹․탈퇴규정에 따라 이를 따로 정한다.

제 3 장  임   원

제9조(임원) ① 대의원총회와 이사회의 구성 및 성격은 본회 규약에서 규정한 바에 준한다.

② 집행부의 선임임원 수는 각 읍․면(동) 장애인체육회의 실정에 맞추어 운용할 수 있다.

③ 다음 각 호의 1에 해당하는 자는 본회의 임원이 될 수 없다.

1. 대한민국 국적을 갖지 아니한 자

2. 미성년자, 피성년 후견인 또는 피한정후견인

3. 파산선고를 받고 복귀되지 아니한 자

4. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

6. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

8. 본회 또는 가맹단체에 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조 에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

9. 본회 또는 가맹단체에서 1년 이상 자격정지 이상의 징계처분을 받고 징계가 만료된 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자

10. 본회 또는 가맹단체에서 (성)폭력, 승부조작, 직권남용 등의 비위, 또는 해태나 관리단체 지정 등으로 해임된 자

11. 해당종목 관련 사업체의 대표 및 임원인자

④ 회장의 친족(민법 제777조에 따른 친족을 말 한다)은 임원이 될 수 없다.

⑤ 문화체육관광부 산하 체육단체 및 그 가맹경기단체의 임원 결격사유에 해당하는 자는 임원이 될 수 없다.

⑥ 임원이 제1항부터 제5항까지에 해당하게 되거나 선임 당시 그에 해당한 자로 밝혀졌을 때에는 당연히 퇴임한다.

제10조(선임임원) ① 임원의 선임, 보선 및 임기는 본회 규약에 규정된 바에 준한다.

② 읍․면(동)장애인체육회장에는 읍․면(동)장을 당연직으로 추대하여야 한다.

③ 회장, 부회장, 사무장은 집행부의 당연직 이사이다.

제11조(각종 위원회) ① 읍․면(동) 장애인체육회는 필요에 따라 각종 위원회를 설치할 수 있으며, 생활체육위원회는 반드시 설치하여 운영하여야 한다.

② 각종 위원회는 위원장 1인, 부위원장 및 위원 약간인으로 구성한다.

③ 각종 위원회의 설치 및 운영에 관한 사항은 본회 규약 및 관계 규정에 따라 이사회의 의결로 이를 따로 정한다.

제 4 장  가맹단체

제12조(가맹자격) 본회 가맹단체의 읍․면(동) 지부만이 읍․면(동) 장애인체육회에 가맹한다.

제13조(기관) 읍․면(동) 장애인체육회에 가맹한 가맹단체는 가맹단체별로 대의원총회와 이사회를 둔다.

제14조(규약 및 임원인준 등) ① 읍․면(동) 가맹단체의 규약은 본회 가맹단체 관련 제규정을 준수하여 제정하고 읍․면(동) 장애인체육회의 승인으로 유효하다.

② 읍․면(동) 가맹단체의 임원은 당해 대의원총회에서 선임하여 읍․면(동) 장애인체육회의 인준을 받아야 하나, 필요한 경우 본회 가맹단체 및 관계기관에 신원사항을 조회할 수 있다.

③ 임원인준 내용에 하자가 있거나 결격사유에 저촉되었을 경우에는 그 사유를 명시하여 임원인준을 취소하여야 한다.

제15조(적용) 가맹단체의 조직운영에 관한 규정은 본회 가맹단체 관련규정을 준용하여 이사회 의결로 이를 따로 정한다.

제 ６ 장  자산 및 회계

제16조(자산의 구분) 읍․면(동) 장애인체육회의 자산은 다음과 같다.

1. 소유동산 및 부동산

2. 기금

3. 회비

4. 본회 지원금

5. 정부 및 공공단체의 보조금

6. 사업 수익금

7. 기부금 및 찬조금

8. 기타 수입금

제17조(예산편성 및 결산) ① 사업계획 및 수입․지출 예산안은 이사회의 승인을 얻어야 한다.

② 매 회계연도 종료 후 2월 이내에 사업보고서 및 결산서를 작성하여 이사회 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어야 한다.

제18조(기금 및 적립금) 이사회의 의결을 거쳐 특별한 목적을 위한 기금 또는 적립금을 운용할 수 있으며 이는 특별회계로 한다.

제19조(회계연도) 회계연도는 본회와 동일하게 한다.

제20조(회계감사) 이사회가 필요하다고 인정할 때에는 각 가맹단체 및 각급 장애인체육회의 업무 및 회계업무를 감사할 수 있다.

제 ７ 장  사무실

제21조(사무실) ① 읍․면(동)장애인체육회는 사무집행을 위하여 사무실을 둔다.

② 사무실에 전무이사(사무장)와 기타 필요한 직원을 두며, 사무장은 이사회의 동의를 얻어 회장이 임면한다.

③ 사무장은 회장의 지휘감독을 받아 사무실의 직무를 관장하며, 직원의 임면은 인사위원회의 제청을 거쳐 회장이 임면하되, 특별한 사유 없이는 그 신분을 보장하여야 한다.

제22조(직제 및 규정) ① 사무실의 기구, 조직, 직제 및 복무에 관한 규정은 이사회 의결로 이를 따로 정한다.

② 사무실은 경영의 투명성 제고를 위하여 주요 사업의 추진계획 및 성과, 관련 규정 등을 공시한다.

제 ８ 장  보   칙

제23조(준용) 읍․면(동) 지부 규약과 상이한 경우와 본 규정에 규정되지 아니한 사항으로 본회 규약 및 기타 규정을 준용할 수 없는 것은 본회에서 별도 지시한다.

제24조(제한사항) 본 규정 및 정관 등에서 규정한 사항이나 지시한 사항을 이행하지 않을 경우 본회는 제６조에서 정한 권리사항을 제한하거나 본회 지원금 또는 지원 사항을 중단, 회수, 감액 등의 불이익 처분을 할 수 있다.

부   칙 (2019. 02.11. 제정)

1. (시행일) 이 규정은 이사회가 승인한 날로부터 시행한다.